images/cabecera/4.jpg

Contingut

Detalls

Itineraris d'inserció per a dones

itinerarislogo.png

Oportunitats laborals per a dones

  • Missió

L’accés de la dona al món laboral com a via d’empoderament i la independència personal, partint de les seves pròpies competències.

  • Descripció

És un servei d’inserció sociolaboral amb perspectiva de gènere adreçat a dones a partir de 18 anys. Treballa des de l’acompanyament personalitzat per consensuar, revisar i reconduir processos d’inserció. Primer, identificant el potencial de cada dona a partir del seu propi bagatge i, després, mitjançant la formació i les pràctiques en empreses desenvolupar-lo professionalment de manera que respongui a les exigències del mercat laboral. Es tracta, doncs, de fomentar la igualtat d’oportunitats d’accés, manteniment i promoció de la població activa femenina del barri de la Mina al món laboral. Evitant, així, el risc d’exclusió social de la dona i de la seva família. El servei contempla, igualment, el suport a la conciliació de la vida laboral i familiar.

  • Objectius específics:
    • Fer aflorar les capacitats i habilitats personals que són aplicables i apreciades al món del treball
    • Promoure la formació per millorar la capacitació
    • Fomentar la consolidació d’un lloc de feina de qualitat i estable per a la dona.
  • Resultats 2023
    • Persones informades: 45 (5% del conjunt de la xarxa)
    • Persones ateses: 97 (10% del conjunt de la xarxa)
    • Persones vinculades a un itinerari: 97
    • Persones inserides: 42
    • Contractes generats: 63
  • Informació de servei
    Horari:
    • De dilluns a dijous de 9 a 15 hores
    • Dimarts i dimecres de 16 a 18 hores
    • Divendres de 9 a 14.30 hores

Visites concertades
Tel. 629 64 86 18 / Adreça electrònica: Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la.
Carrer del Mar, 12 entresol :: 08930 Sant Adrià de Besòs
Facebook: Xarxa de Serveis d’Inserció Sociolaboral
www.barrimina.cat

APROPA’T A LA FEINA

Detalls

APROPA’T A LA FEINA

apropatlogo.png

 Inserció Sociolaboral de Joves

 

  • Missió

Millorar les condicions d’accés al món laboral de nois d’entre 18 i 30 anys amb baixa formació, baixa qualificació professional i/o sense experiència laboral.

 

  • Descripció

Els joves adquireixin habilitats sociolaborals, competències transversals i tècniques per facilitar l’accés a la feina. Es treballa en sessions grupals formatives i tutories individuals de suport i assessorament, que es combinen amb pràctiques en empreses i/o contractes de formació. El mètode d’intervenció s’adapta a les característiques de cada cas, per potenciar l’autonomia i la responsabilització del jove en el procés de capacitació i recerca de feina. S’ofereix formació ocupacional especialitzada, per promoure la inserció, amb l’objectiu que aquesta sigui de qualitat i continuada, per tal d’evitar l’exclusió social. Per a cadascú es planifica un itinerari d’inserció i quan el jove comença a treballar se’l continua acompanyant. El servei estableix aliances amb l’empresariat per tal de formalitzar convenis de col·laboració que faciliten programes de pràctiques formatives.

  • Objectius específics:
    • Fomentar la formació ocupacional especialitzada.
    • Oferir pràctiques formatives i estades en empreses al jovent per adquirir habilitats sociolaborals.
  • Resultats 2023
    • Persones informades: 33 (4% del conjunt de la xarxa)
    • Persones ateses: 108 (12% del conjunt de la xarxa)
    • Persones vinculades a un itinerari: 107
    • Persones inserides: 74
    • Contractes generats: 135
Detalls

CLUB DE FEINA

clubdfeina.png

Espai tutoritzat per a la recerca de feina

 

  •  Missió

Posar a l’abast de la població activa informació i recursos per a la recerca activa de feina.

 

  • Descripció

Destinat a persones capaces d’utilitzar les TICs amb certa autonomia per fer recerca activa de feina, i on hi arriben derivades del SIOL (Servei d’Informació i Orientació Laboral). Aquí disposen d’un aula amb recursos al seu abast: ordinador, telèfon, Internet, cercadors d’ofertes de feina, borses de treball, simuladors per fer currículums ... El servei també ofereix orientació laboral amb tutories individualitzades de la mà d’un equip especialitzat, a partir d’itineraris personals consensuats; i, paral·lelament, formació sobre el mercat de treball, competències professionals i capacitació, optimització d’eines de recerca i per a l’elaboració de currículums.

D’altra banda, el Club de Feina és un recurs per a la pròpia Xarxa d’Inserció Sociolaboral del Consorci que fa suport a la resta de serveis per promoure la recerca activa i autònoma; alhora que busca potenciar el protagonisme i la implicació de cadascú apel·lant a la responsabilitat individual en el procés per cercar un lloc de treball.

  • Objectius específics:
    • Potenciar l’autonomia i la implicació de la persona en el procés de cerca de feina.
    • Oferir un espai per facilitar l’accés a la informació sobre ofertes laborals.
    • Preparar la persona per afrontar amb majors garanties els processos de selecció.
  • Resultats 2023
    • Persones informades: 22 (2% del conjunt de la xarxa)
    • Persones ateses: 377 (38% del conjunt de la xarxa)
    • Persones vinculades a un itinerari: 377
    • Persones inserides: 180
    • Contractes generats: 235
  1. SIOL (Servei d’Informació i Orientació Laboral)
  2. Programes Socials 2024
  3. Projecte de reparcel·lació

Serveis i entitats del Consorci de la Mina